教育培训机构

教育培训时间

1987

专业技能等级

中文

公司名称

职职位位

开始时间

结束时间

工作内容

利凯嘉锁业有限公司 （2010年4月 ~ 2013年1月）
公司性质： 私营·民营企业 行业类别： 生产·制造·加工
担任职位： 行政总监 薪资水平： 保密
工作描述： 1.协助总经理拟订和实施公司总体战略与年度经营计划。
2.根据公司的发展战略和年度经营目标，组织相关部门做好对目标的分解、落实和监督检查工作。
3.在总经理领导下，负责人力资源、行政后勤、办公室管理工作。
4.负责全面统筹规划公司的人力资源战略，组织制定管理部工作发展规划、计划与预算方案。
5.负责建立人力资源管理体系，制定和完善人力资源管理制度；
6. 负责协助组织公司级会议的召开，并做好记录，督促决议的执行及信息反馈并负责存档、保密等工作。
7、负责企业管理制度的修定和新定,组织推行动6S管理活动与考核。
8.负责公司重大突发事件以及公关危机的处理。
9、负责客户对企业检查工作和客户验厂
浙江麦达尔电器有限公司 （2007年3月 ~ 2010年4月）
公司性质： 私营·民营企业 行业类别： 家电·电器·电气
担任职位： 副总兼办公室主任 薪资水平： 保密
工作描述： 、ISO9001:2008版质量体系所需的过程得到建立、实施和保持；
2、负责管理评审的组织工作。
3、负责内审以及体系过程监视和测量的领导工作。
4、负责质量体系的审核：程序文件、管理体系文件的批准。
5、贯彻执行总经理办公会议决议。 管理公司的日常工作。
6、协助总经理对公司生产经营计划的实施和检查。
7、协助总经理制定公司发展战略规则、经营计划。
8、掌握控制及处理各种紧急情况的方法及步骤，妥善处理各种突发性事件。
19、协助总经理协调个部门的工作，定期召开会议，根据总经理的意向指导个部门、车间的工作。
安路清洗机有限公司 （2004年3月 ~ 2007年2月）
公司性质： 私营·民营企业 行业类别： 生产·制造·加工
担任职位： 事业部副总 薪资水平： 保密
工作描述： 1、制订生产部门的各项计划/目标/与实施；
2、订单交期与生产能力的协调、生产成本的控制；
3、生产力的提升、生产工艺流程的协调与改善、生产异常的处理、最终品质判定；
4、供应商的开发与审核、生产工艺的改善；
5、下属业绩的考核/培训/招聘、与外部事务的沟通与协调、生产过程与相关前后过程的体系管理的完善、技术品管部、物控部的日常管理
展晟橡胶制品有限公司 （2000年2月 ~ 2003年12月）
公司性质： 台资企业 行业类别： 塑胶·五金
担任职位： HR 薪资水平： 保密
工作描述： 1、 负责人力资源的规划和培训工作；
2、 负责公司人员的招聘工作；
3、 负责完善行政人事管理制度并执行；
4、 负责负责后勤保障工作（食堂、车辆、宿舍及保安管理）；
5、 根据公司实际情况进行定岗定员，并制定各岗位说明书；
6、 完成公司社会保险登记手续、员工劳动合同签订、招退工手续；
7、 外事的接待和验厂工作。
荆襄磷化学工业有限公司 （1987年9月 ~ 1999年8月）
公司性质： 国有企业 行业类别： 石油·化工业
担任职位： 办公室科长 薪资水平： 保密
工作描述： 1、负责进料、过程、成品检验和检验文件的编制、更改控制；
2、负责进料检验产品、过程、；
3、负责进料、过程、成品检验的监视和测量装置的控制工作；
4、负责对不合格品的控制工作；
5、负责纠正和预防措施的监督控制工作；
6、负责质量部的日常管理工作，合理调配下属的日常工作任务，并做好记录；
7、确保各项试验、检验及样品出厂按规定标准检查，数据记录正确可靠、详细、有追溯性；
8、客户投诉的处理；
9、负责管理性文件的组织编制、更改控制；
10、负责人力资源的规划和培训工作；负责后勤保障工作。