岗位要求

岗位福利

岗位职责

1. 质量管理体系建立与维护
负责建立、完善和维护公司质量管理体系，确保体系有效运行并通过内外部审核。
制定和修订质量管理制度、流程及标准，监督执行情况。
2. 质量目标与绩效管理
制定年度质量目标（如产品合格率、客户投诉率等），分解并监督各部门实施。
定期分析质量数据（如不良率、返工率等），提出改进措施并跟踪闭环。
3. 生产过程质量控制
监督生产过程中的质量管控（如来料检验、制程检验、成品检验），确保符合标准和客户要求。
主导重大质量问题的调查、分析和处理，推动根本原因分析和纠正预防措施。
4. 供应商与客户质量管理
评估和审核供应商质量能力，推动供应商质量改善。
处理客户质量投诉，协调内部资源解决质量问题，提升客户满意度。
5. 团队建设与培训
组建和管理质量团队（如QC、QA等），提升团队专业能力。
组织质量意识和标准操作培训。
6. 跨部门协作与持续改进
协同研发、生产、采购等部门，参与新产品开发（APQP），确保质量风险提前识别。
推动持续改进活动（如精益生产、QCC等），降低质量成本。
7. 合规与风险管理
确保产品符合行业法规、国家标准及客户特殊要求
识别质量风险，制定应急预案，避免重大质量事故。
8、熟悉各个验厂流程（如人权、反恐、品质等验厂流程）主导并参与。
联系电话：15058826645

通讯地址

宁波市宁海县西店镇西店镇吉山村5号

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